大家好,乐天来为大家解答以下的问题,关于无固定期限劳动合同的利弊及对策,无固定期限劳动合同的利弊这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!
1、对于员工来说,无固定期限劳动合同只有利没有弊。
2、 因为无固定期限劳动合同本身是约束用人单位的。
3、 利:单位不能以劳动合同到期的理由解雇你。
4、 而对于劳动者说,如果自己想辞职,无固定期限和固定期限的劳动合同都是一样,提前30天书面通知就可以了。
5、 所以无论你是不是想长久在公司做,你都可以签无固定期限劳动合同。
本文分享完毕,希望对大家有所帮助。




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